| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 數(shù)碼墨水工程師 | 杭州福萊蒽特股份有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：-開發(fā)新型數(shù)碼墨水配方，提升打印質(zhì)量和耐久性。-優(yōu)化現(xiàn)有墨水性能，確保與打印設(shè)備的兼容性。-設(shè)計并執(zhí)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 體系工程師（兼QA） | 健帆生物科技集團(tuán)股份有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、協(xié)助開展公司質(zhì)量體系的建立、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)；2、定期組織內(nèi)部審核，監(jiān)控體系運行情況，提出改進(jìn)措施并跟蹤實... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儀表/自控工程師 | 寧波中科遠(yuǎn)東催化工程技術(shù)有.. | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、 本科及以上學(xué)歷，電氣工程、自動化、化工自動化、控制工程等相關(guān)專業(yè)。2、 3年以上設(shè)計院或工程公司... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 現(xiàn)場工程師 | 寧波中科遠(yuǎn)東催化工程技術(shù)有.. | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、化工等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2、一年以上乙二醇相關(guān)項目生產(chǎn)操作經(jīng)驗；3、適應(yīng)現(xiàn)場倒班（如有需要... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 助理咨詢工程師 | 河北英科石化工程有限公司江.. | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、編制安全設(shè)施設(shè)計專篇、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計專篇；2、主導(dǎo)完成HAZOP和LOPA分析報告編制任職要求：1、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工設(shè)備設(shè)計工程師 | 河北英科石化工程有限公司江.. | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，化工機械、過程裝備與控制工程等相關(guān)專業(yè)。2、具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識，系統(tǒng)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備設(shè)計（壓力容器設(shè)計） | 寧波中科遠(yuǎn)東催化工程技術(shù)有.. | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、本科及以上學(xué)歷；化工設(shè)備與機械、過程裝備與控制等相關(guān)設(shè)備專業(yè)畢業(yè)。2、具有工程師及以上職稱，具備壓力容器... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工藝工程師 | 大連百傲化學(xué)股份有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、28-45歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)、材料化學(xué)、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè)背景；2、化工企業(yè)生產(chǎn)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣工程師 | 大連百傲化學(xué)股份有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、30-45歲；本科及以上學(xué)歷，電氣類或自動化相關(guān)專業(yè)背景；2、五年以上電氣工程師工作經(jīng)驗；3、熟悉電... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 質(zhì)量工程師 | 大連百傲化學(xué)股份有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、本科以上學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)、化工、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè)背景；2、從事化工行業(yè)質(zhì)量管理工作三年以... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工設(shè)備工程師 | 大連百傲化學(xué)股份有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職條件：1、28-45歲，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，化工機械或相關(guān)專業(yè)；2、五年以上化工設(shè)備管理經(jīng)驗；3、工作責(zé)任心強，... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儲備工程師（應(yīng)屆生崗位） | 大連百傲化學(xué)股份有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、24屆，25屆畢業(yè)生，化工工藝/過程裝備與控制/自動化等化工專業(yè)，本科（985/211）以上學(xué)歷；2、專業(yè)課成績優(yōu)異、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 連續(xù)均相組合工藝工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)連續(xù)均相組合工藝（含固定床、漿態(tài)床等）的日常管理，優(yōu)化反應(yīng)條件，確保產(chǎn)品收率、質(zhì)量及裝置長周期運行。2... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 硫酸工藝工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)硫酸裝置的日常管理，優(yōu)化反應(yīng)條件，確保產(chǎn)品收率、質(zhì)量及裝置長周期運行。2.按照調(diào)度指令，完成生產(chǎn)任務(wù)。... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 連續(xù)重整裝置工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、化工工藝、石油煉制、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷2、5年以上石油化工企業(yè)連續(xù)重整裝置工藝設(shè)計或生產(chǎn)操作... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備主管 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、負(fù)責(zé)設(shè)備的技術(shù)交流、考察、選型工作。2、負(fù)責(zé)全廠的設(shè)備安裝工作，對安裝施工的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工全... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 苯甲酸 工藝工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負(fù)責(zé)苯甲酸生產(chǎn)工藝的優(yōu)化與改進(jìn)，提升產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量，降低生產(chǎn)成本。參與新工藝、新技術(shù)的研發(fā)與引進(jìn)，并負(fù)責(zé)相... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 乙烯裂解裝置工藝工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求:1.全日制大專及以上學(xué)歷,有大型煉化企業(yè)相關(guān)裝置5年及以上工作經(jīng)驗;2.有超強的執(zhí)行力及艱苦奮斗的精神,有... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工儲備工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求：1、全日制本科，化工、機械等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；2、品學(xué)兼優(yōu)、責(zé)任心強，善于溝通；3、有志向在化工行... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備主管/工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、過程裝備與控制、機械制造與自動化等專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，3年以上化工企業(yè)裝置設(shè)備工作經(jīng)驗，有中... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 乙烯裂解裝置設(shè)備工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：協(xié)助設(shè)備經(jīng)理完成項目建設(shè)期、生產(chǎn)運行期動、靜設(shè)備技術(shù)管理工作。任職資格：1、在同類裝置工作5年以上... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 芳烴生成工藝工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.負(fù)責(zé)芳烴生成裝置（含重整、芳烴等）的日常管理，優(yōu)化反應(yīng)條件，確保產(chǎn)品收率、質(zhì)量及裝置長周期運行。2.按照調(diào)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 苯甲酸鈉工藝工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 負(fù)責(zé)苯甲酸鈉生產(chǎn)工藝的優(yōu)化和改進(jìn)，提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量，降低生產(chǎn)成本。參與新工藝、新技術(shù)的研發(fā)和引進(jìn)，并負(fù)責(zé)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工程負(fù)責(zé)人 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.編制項目總進(jìn)度計劃、總體控制方案及施工組織設(shè)計，并監(jiān)督執(zhí)行流程；2.統(tǒng)籌人員、物資、設(shè)備等資源分配，制定施... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 環(huán)保工程師 | 寧波科元精化有限公司 | 2025/07/14 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 【工作內(nèi)容】- 負(fù)責(zé)公司項目的環(huán)境影響評估，確保項目符合國家和地方的環(huán)境保護(hù)法規(guī)。- 參與制定和完善公司的環(huán)保... 詳細(xì)信息.. | |||||
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